problemli hamilelik yaşayan bir sözleşmeli arkadaş var ve eylül ayı ve ekim ayı riskli bebek için şimdi 30 günlük rapor hakkı var yaheyet raporu yada iş göremmezlik raporu vericek doktor sözleşmesinde problem çıkarmı acaba ayakta kalması bebekiçin riskli düşük tehlikesi var şimdi senelerdir bekledikleri bebeklerindenmi olcaklar yoksa senelerdir bekledikleri işindenmi yani bu durumda ne yapılabilinir lütfen bilgililerden yardım bekliyorum
acilllllll olmadı hukuksal olarak hakkını arıycak yaniiiiii acele cevap bekliyorummmmmmmm...

konunuzu uygun yere taşıdım bilginize.

Gülbin HİCRİ (glşn8585) Nickli Üyeden Alıntı

konunuzu uygun yere taşıdım bilginize.

nereye tasındı hocam?

sözleşmeli öğretmn sorunları bölümüne..

heyet raporu olduktan sonra sorun olmaz hocam hem artık sözleşmelilerinde rapor hakları kadrolular ile aynı..

çok zor bir durum gerçekten ama aldığımız tüm raporların yıl içinde 30 günü aşmaması gerekiyor.30 günü geçen durumlarda sözleşme fes ediliyor ve 1 yıl sonra aynı okulda sözleşmeli olarak tekrar göreve başlayabiliyor.Hakkı saklı tutuluyor.bilginize